COD: 95% de empresas cumplió el aumento salarial

Según los reportes de la Central Obrera Departamental (COD) de Tarija a la fecha se alcanzó un 95 por ciento de cumplimiento en el pago del incremento salarial por parte de las empresas e instituciones públicas a sus trabajadores, solo los que perciben un sueldo mínimo recibieron este incremento.

El ejecutivo de la Central Obrera Departamental (COD) de Tarija, Roberto León, explicó que el reporte fue enviado por la dirección regional del Ministerio de Trabajo y destacó que este incremento debe cumplirse de manera retroactiva de enero al presente mes del año 2021.

“La gran mayoría de las empresas habrían cumplido con el incremento salarial, el aumento no era muy significativo, pero es una ayuda para el bolsillo de los trabajadores y de los que menos ganan, había dos o tres empresas que faltaban cumplir y que pedían un nuevo plazo así que vamos a pedir ese reporte para ver si cumplieron, caso contrario vamos a solicitar las acciones que correspondan”, dijo.

Luego de un proceso de negociación entre el Gobierno nacional y los dirigentes de la Central Obrera Boliviana (COB) se llegó a un acuerdo en abril para incrementar únicamente en un 2 por ciento el Salario Mínimo Nacional (SMN) para la gestión 2021.

León destacó que el incremento significa un total de 42 bolivianos al SMN y es retroactivo desde enero, que de cierta manera “ayudará a los trabajadores a adquirir sus propias medidas de bioseguridad” frente a la pandemia para cumplir con sus obligaciones diarias.

“Algunas instituciones no estarían cumpliendo con la dotación necesaria de insumos de bioseguridad con sus trabajadores; instamos a los trabajadores a apersonarnos a nuestras oficinas para hacer cualquier denuncia y tomar las acciones que correspondan”, indicó.