Equidad de género

En los Estados Unidos están alborotados con aquella vieja cuestión de que se paga a los hombres más que a las mujeres por trabajos equivalentes y el tema ya hizo intervenir tanto a Barack Obama como a los congresistas, porque tiene fuertes connotaciones electorales.Según las noticias que, como dijimos, no son tantas como las referidas Venezuela y Ucrania, el presidente Obama, recurrió a un decreto y un memorando para obligar a los contratistas federales a equiparar los suelos de las empleadas que cobran menos que sus equivalentes masculinos.El hecho de que una mujer cobre 77 centavos por cada dólar que gana un hombre es algo “erróneo” en 2014, especialmente cuando la fuerza laboral femenina es aproximadamente la mitad del total y las madres son en muchos casos el sustento de la economía familiar, subrayó Obama en un acto en Washington.Según otras fuentes, demócratas y republicanos en el Congreso estadounidense mantienen hoy el forcejeo para inclinar el voto de las mujeres en los comicios de medio término que serán este año, en noviembre.El martes pasado, un sondeo de Democracy Corps, una empresa encuestadora demócrata, indicó que la agrupación saldrá perjudicada en las elecciones de mitad de período por una severa caída en la participación de las mujeres no casadas, así como los votantes jóvenes y de minorías.La consulta indicó que ese partido puede contrarrestar esta tendencia subrayando la igualdad salarial y un salario mínimo más alto, a la vez que enfatiza que dos de cada tres trabajadores que ahora ganan el salario mínimo son mujeres.El tema está planteado y es muy probable que resulte para los congresistas estadounidenses por lo menos tan controversial como las leyes sobre migración, que todavía tienen en discusión con pocas posibilidades de un acuerdo.Lo de la equidad salarial tendrá derivaciones impredecibles, como sucede con casi todo lo que los gringos manejan, sea la invasión de un país petrolero o el espionaje a varios países, sin importar si son enemigos o “amigos”.Pero además, que se legisle sobre un problema no garantiza que concluya y se solucione, porque casos existen en todos los países de rígidas normas legales que se desacatan y ahí es donde debe intervenir el control social.Para dejar a los gringos con su problema, vamos a ocuparnos un poco de la equidad salarial, pero entre nosotros, es decir, ¿Cómo estamos en casa?Suponemos que existe la legislación respetiva, porque muchas de nuestras leyes son recientes y es probable que algunas ni siquiera se hayan estrenado. Pero eso de pagarle a una mujer menos que a un hombre por el mismo trabajo de todas maneras suena aquí como algo conocido.Otro tema para reflexionar, antes que se acabe la Cuaresma.