Dos sindicatos municipales sostienen paro contra Paz

El paro indefinido de trabajadores que integran el Sindicato de Obras Públicas Municipales y el Sindicato de Trabajadores Administrativos Municipales mantiene en vilo al ejecutivo municipal de Cercado. Y es que los trabajadores exigen al alcalde, Rodrigo Paz Pereira, que cumpla un laudo arbitral que garantiza estabilidad laboral, ítems y la regularización del Bono de Antigüedad para todos los que ahora están movilizados.

El Concejo Municipal tomó partido de este tema y pidió al Alcalde, a través de una Minuta de Comunicación, que dé cumplimiento al laudo arbitral y se busque el diálogo con los trabajadores para dar solución a sus demandas.

Desde la Alcaldía, entre tanto, aseguran que varios puntos del laudo arbitral ya fueron cumplidos, por lo que califican de política la medida de los trabajadores. Además, se trató de minimizar el paro asegurando que solo un pequeño grupo asume la medida.

Walter Oropeza, ejecutivo del Sindicato de Trabajadores de Obras Públicas Municipales, lamentó que el Gobierno Municipal no haya tenido la capacidad de solucionar el conflicto laboral que data de hace varios meses.

“El señor Alcalde nos ha acusado de matonaje, pero nosotros no estamos obligando a nadie a asumir esta medida, el trabajador asumió este paro a conciencia, por rabia, porque el Alcalde no quiere escucharnos”, dijo Oropeza a tiempo de acusar a Paz Pereira de amenazar y amedrentar a los trabajadores que asuman el paro indefinido.

Y mientras el conflicto está lejos de hallar una solución, hay opositores al Alcalde que tratan de acercarse a quienes están en protesta. Ese es el caso del concejal Valmoré Donoso, quien advirtió que el ejecutivo municipal está más preocupado por su campaña como senador por Comunidad Ciudadana que en atender las demandas de los trabajadores.

Donoso dijo que se reuniría con los representantes de los sindicatos para conocer a profundidad la demanda de los trabajadores movilizados. “Queremos llegar a un acuerdo para darle la estabilidad laboral que pretenden los trabajadores del Municipio. Yo no entiendo cómo pretendemos tener una ciudad ordenada y limpia, que es lo que le exigimos a nuestros trabajadores, pero dentro de la institución no les estamos dando la solución que ellos piden”, dijo Donoso.

El Concejal reconoció que las condiciones en las que trabajan los obreros municipales no son las adecuadas. “Creo que ha llegado el momento de devolverle al trabajador municipal un sentido de orgullo, y vamos a trabajar para que el Alcalde, de una vez, dé una solución a este tema”, indicó.

 
Diego Ávila: El paro es político
El secretario ejecutivo del Gobierno Municipal de Tarija, Diego Ávila, aseguró que todas las oficinas de esa institución pública se encuentran trabajando con normalidad, pese al “paro político” que protagonizan algunos trabajadores que pertenecen a dos de los cuatro sindicatos que componen el plantel de funcionarios de la Alcaldía.

El funcionario dijo que son de 20 a 25 personas las que generan “un ambiente de hostilidad” hacia sus propios compañeros de trabajo. Remarcó que el paro no tiene razón de ser, pues se ha cumplido con todos los acuerdos establecidos en un laudo arbitral, mejorando así las condiciones laborales de los trabajadores.

“La gente es consciente de ello, paro de trabajadores no hay, todas las oficinas están trabajando con absoluta normalidad, la presencia es totalmente normal, los servicios municipales están en pleno funcionamiento. Las presiones tienen una finalidad política, la dirigencia está buscando otro tipo de objetivos. Se dice que el Alcalde ha estado presente en la Posta Municipal (entre lunes o martes), cosa que es totalmente falsa y muestra una desesperación que está llevando a algunos a actitudes delictivas”, expresó Ávila.

Asimismo, manifestó que se están vertiendo, mediante llamadas y mensajes de WhatsApp, amenazas contra los trabajadores que asisten a sus fuentes laborales, supuestamente efectuadas por miembros de los dos sindicatos en conflicto.

Sobre las versiones de despidos, Ávila aseguró que no se ha tomado dicha acción y que se ofrecen en el Gobierno Municipal todas las garantías laborales por parte del Ejecutivo.